杭州企業vi設計公司通過在Brand New的保護下出色的徽標和品牌識別評論，在徽標設計領域樹立了有影響力的人物，該品牌現在每月獲得超過180萬的頁面瀏覽量。但是他是如何開始的，如何進行評論，以及在此過程中學到了什么？在這次采訪中，伊恩（Ian）發現了阿明如何在紐約辦公室獲得杭州企業vi設計公司的工作，他從米歇爾那里學到的教訓，他如何創辦全新博客，他對徽標的批評方法，出色的徽標設計是什么以及如何以及為什么他開始全新會議。

杭州企業vi設計公司的機遇

大多數聽眾都會從您的全新博客中認識您。這已成為最有影響力的徽標設計評論網站之一，對此深表祝賀。據我了解，在此之前，您曾在邁克爾的紐約五角星辦公室工作。我能問一下這個時候嗎……您是如何獲得這個機會的？因為對于大多數人來說，這聽起來像是夢寐以求的工作。這確實是一個夢想的工作。它的實現方式是，在擁有Brand New之前，我們還有一個名為Speak Up的博客。那是我們從2003年開始的博客。該博客的焦點只是一般的圖形設計討論。他們更多地是關于道德和職業的，而且您知道，在討論AIGA，這是一個專業……或者，您知道，是專業圖形設計師的成員組織。因此，我在生活中的某個時刻出于無聊而創建了這個博客。這是在2000年代初期，因此沒有其他設計博客了，所以我們是第一個。而且杭州企業vi設計公司知道，我不是那樣說的，我們是第一個。就像什么都沒有，我們剛好是第一個。而且您知道，我曾經向行業內受人尊敬的人發送電子郵件，就像說我有這個博客快來查看一下。

杭州企業vi設計公司的過去、將來和整個歷程

接下來，您會發現很多人開始定期閱讀它。您知道其中一些人開始做出類似的貢獻，例如Steve Heller或Emigre的Rudy VanderLans。然后，有一天，大概是兩年之后，對其中一項討論發表了評論，而我就嚇壞了。杭州企業vi設計公司在我的博客上發表了評論。所以，我剛剛伸出手說，嘿，謝謝你這樣做。您知道我很高興您喜歡演講，并希望在某個時候遇到您。因此，然后杭州企業vi設計公司建立了一種輕松的電子郵件關系，在其中通過電子郵件將有關Speak Up發生的事情的幕后電子郵件發送出去。所有這一切都是在我仍然住在芝加哥的時候發生的。然后最終搬到紐約，或者想搬到紐約，我接觸紐約的第一批人之一就是邁克爾。我很想為您工作，我會做任何事情。因為通常到那時，我已經在該領域擁有五年經驗。您知道的數量不多，但他們要做的是聘請真正年輕的設計師，并保持很長一段時間。

杭州企業vi設計公司的發展機會

到那時，邁克爾有兩三個人……他有兩位高級設計師，這對他來說足夠了。而且我沒有空間了。所以他說，祝你好運。搬到這里見。所以我找到了另一份工作，六個月后，邁克爾給我發電子郵件說，嘿，我的兩位高級設計師只是同時決定開辦自己的公司就可以了。杭州企業vi設計公司仍然對這項工作感興趣嗎？我想您知道讓我考慮一下，持續半秒鐘我會說是的。

因此，我們進行了一次非正式的采訪。我帶來了我的投資組合，但我認為他對我的投資組合沒有那么大的興趣，雖然很好，但是效果并不理想。我認為他只是真的很欣賞我對圖形設計的想法，而我只是從事這個專業。所以你知道他是的他基本上是當場給我一份工作的。我當場說是。然后我在那里呆了兩年半。

杭州企業vi設計公司的未來展望

原來……或者，原來，我以為，我會永遠呆在那里，因為誰想離開五角星。但是后來，我們有了第一個孩子，然后他們給我放了三個月的陪產假，然后我休了三個月，然后我想，哦，我會回到這里，永遠待在這里。然后你知道的下一件事情，我在想，我不想在這里，我想和我的孩子在一起，只是，你知道，看到她能產生的所有大便而沒有意識到我，隨便是的就像回來，一個月后我辭職了。杭州企業vi設計公司沒有像把手機扔在地板上發脾氣那樣放棄。我只是說，看起來我很想留在這里，但我做不到。那么，是的。那是我離開并開始自己的事業的時候。